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Título
Text copied to clipboard!Gerente Operativo de Salud
Descripción
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Estamos buscando un Gerente Operativo de Salud altamente capacitado para liderar y supervisar las operaciones diarias de una institución de salud. Esta posición es clave para garantizar la eficiencia, calidad y cumplimiento normativo en todos los procesos clínicos y administrativos. El candidato ideal tendrá una sólida experiencia en gestión de servicios de salud, habilidades de liderazgo excepcionales y un enfoque orientado a resultados.
El Gerente Operativo de Salud será responsable de coordinar los recursos humanos, materiales y financieros para asegurar el funcionamiento óptimo de las unidades médicas. Deberá trabajar en estrecha colaboración con el equipo médico, administrativo y de dirección para implementar políticas, mejorar procesos y garantizar la satisfacción del paciente. Además, será el encargado de supervisar el cumplimiento de las normativas sanitarias locales y nacionales, así como de los estándares de calidad establecidos por la institución.
Entre sus funciones principales se encuentran la planificación estratégica de operaciones, la gestión de presupuestos, la supervisión del personal operativo, la implementación de sistemas de mejora continua y la evaluación de indicadores de desempeño. También deberá liderar proyectos de innovación tecnológica y transformación digital en el ámbito de la salud, promoviendo la eficiencia y la atención centrada en el paciente.
El candidato ideal debe contar con una formación académica en administración de empresas, salud pública, gestión hospitalaria o carreras afines, así como experiencia comprobada en cargos similares. Se valorará el conocimiento en normativas sanitarias, acreditaciones hospitalarias, sistemas de información en salud y gestión de calidad.
Esta es una excelente oportunidad para profesionales comprometidos con la excelencia en la atención médica y con habilidades para liderar equipos multidisciplinarios en entornos complejos y dinámicos.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Supervisar las operaciones diarias de la institución de salud.
- Coordinar al personal operativo y administrativo.
- Implementar políticas y procedimientos institucionales.
- Gestionar presupuestos y recursos financieros.
- Asegurar el cumplimiento de normativas sanitarias.
- Evaluar indicadores de desempeño y calidad.
- Liderar proyectos de mejora continua.
- Promover la innovación tecnológica en procesos operativos.
- Colaborar con el equipo médico y de dirección.
- Garantizar la satisfacción del paciente.
- Supervisar auditorías internas y externas.
- Desarrollar planes estratégicos operativos.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Título universitario en administración, salud pública o afines.
- Experiencia mínima de 5 años en gestión operativa en salud.
- Conocimiento de normativas y regulaciones sanitarias.
- Habilidades de liderazgo y gestión de equipos.
- Capacidad de análisis y toma de decisiones.
- Dominio de herramientas informáticas y sistemas de salud.
- Orientación a resultados y mejora continua.
- Excelentes habilidades de comunicación.
- Experiencia en gestión de presupuestos.
- Conocimiento en acreditaciones hospitalarias.
- Capacidad para trabajar bajo presión.
- Disponibilidad para viajar si es necesario.
Posibles preguntas de la entrevista
Text copied to clipboard!- ¿Cuál es su experiencia previa en gestión operativa en salud?
- ¿Ha liderado equipos multidisciplinarios anteriormente?
- ¿Qué herramientas utiliza para evaluar el desempeño operativo?
- ¿Cómo maneja situaciones de crisis o emergencias?
- ¿Está familiarizado con normativas sanitarias locales?
- ¿Ha implementado proyectos de mejora continua?
- ¿Qué estrategias utiliza para garantizar la satisfacción del paciente?
- ¿Tiene experiencia en la gestión de presupuestos?
- ¿Cómo promueve la innovación tecnológica en su equipo?
- ¿Está dispuesto a reubicarse o viajar por trabajo?
- ¿Qué logros destacaría en su carrera profesional?
- ¿Cómo asegura el cumplimiento de estándares de calidad?
